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法学院关心下一代工作委员会工作情况

        法学院关心下一代工作委员会(以下简称“关工委”)在学校党委、学院党委领导下,坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以德育为主线,以提高青少年综合素质为根本;加强对青少年进行理想信念、社会主义思想道德和民主法制教育,为培养造就有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业建设者和接班人作贡献。近年来,法学院关工委紧密围绕学校的中心工作和学院的发展目标,与相关部门密切配合开展工作,有效地发挥了自身作用。

        一、工作开展情况
        1、引导青年学生健康成长成才
        为使青年大学生树立正确人生观,学院关工委聘请老教师,通过运用多种生动活泼的、学生喜闻乐见的教育形式,开展爱国主义、社会主义、集体主义教育,理想信念教育、形势政策教育,帮助青年学生树立远大的理想。配合党、团组织对青少年进行党团基本知识教育,推进党、团组织建设,帮助青少年坚定社会主义理想信念,坚定跟党走的信心。
        2、帮助中青年教师发展
        中青年教师是学校发展的中坚力量,为了提高中青年教师的教育科研能力,加快中青年教师的专业成长,学院以学术机构(22个)为纽带,发挥老教师在培养青年教师方面的传、帮、带作用,对中青年教师的科研立项、科研进程、科研质量等进行指导。法学院每位新进青年教师被纳入一个或多个学术机构,借助老教师教育教学经验丰富的优势,尽快适应岗位要求,快速成长为合格教师。
        3、关心教职工子女的健康成长
        法学院年轻教师较多,为帮助他们解决子女的教育问题,学院向中山大学附属中学、附属小学和幼儿园等单位提供资金支持,建立了良好的关系,并协助开展对学生的教育活动。
        4、开展调查研究
        学院关工委邀请有名望的老教师,发挥他们的经验优势,开展调查研究。一方面,针对青少年学生中存在的突出问题或热点、难点问题,进行专题调研,提出建议、意见,供学院决策参考。另一方面,积极向经验丰富的老同志征求意见,以促进学院的稳定、改革和发展。

        二、典型例子:程信和教授甘愿作人梯,引导学生健康成长成才
        程信和教授为中山大学法学院教授、博士生导师,历任中山大学法学研究所所长,中山大学学术委员会委员、学位委员会委员、校务委员会委员,为学院学科的发展和人才培养作出了重要贡献。他著述颇丰,有5部专著、39篇论文,主持了5个科研项目。担任《中国大百科全书·第二版》经济法学科主编,获中共中央宣传部、国家新闻出版总署颁发《荣誉证书》。曾评为“广东省南粤优秀教师”,曾多次评为中山大学先进工作者、优秀研究生导师和优秀共产党员。作为资深教授,连续六次担任中山大学主办的学位授予仪式权杖手。
        程信和教授师从北京大学芮沐教授,深受恩师影响,说“吾爱吾师,吾学吾师”,他坚定“此生甘愿作人梯”的信念,将爱传递给更多的学生。程教授从教30多年,一直坚持为本科生上课,招收、指导硕士生23届、博士生13届,桃李满天下。
        他对学生的关爱,不仅表现在言语上,还身体力行,他要求学生德智体全面发展,并带头进行体育锻炼,多次带领学生在珠江边、大学城外环路跑步。2011年11月,为以实际行动迎新亚运会,程信和教授带领法学院本科生、硕士生、博士生50多人共跑大学城外环路。通过“法律人,一起来,迎亚运,更精彩”主题活动,既加强了法学院师生的交流,也生动地诠释了“一起来,更精彩”的亚运精神。
        程信和教授还多次向学生开展专题讲座,或为专业学习之如何撰写学术论文,或为思想教育之社会责任与担当,深受学生的喜爱。  2013年5月17日晚,程信和教授为学生作“诗与人生——一位古稀老人的中国梦”的专题讲座,对人生梦想、中国梦想进行了充满激情与诗意的阐述。程信和教授回顾了自己的学术生涯、生活经历及对师长、友人的追忆。通过讲座,程信和教授追忆了往昔峥嵘岁月,诗意人生中融入了他对国家、社会的责任和担当,寄托了他对美好中国梦的不懈追求。程信和教授告诫青年学子:实现伟大的中国梦,贵在行动,要从个人做起,从身边做起,立足本职工作,勇于担当社会责任,要把我校建成世界一流大学的中大梦融合到实现中国梦的伟大洪流中去。讲座后,程信和教授还赠送同学们自己的作品集《凡花小草》和《国学初步 》。
        多年以来,程信和教授在传道授业解惑的同时,对学生进行爱党、爱国、爱中国特色社会主义的教育,引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观,促进学生健康成长成才。

        三、工作展望与设想
        我院关工委工作虽然有了一个良好的开端,但我们还要加强学习,与时俱进,开拓创新,不断探索关工委工作的有效办法和规律,注重关工委工作的实效。具体来说,今后要加强以下方面的工作。
        1、抓好队伍建设。因人事变动,学院关工委成员近两年发生了较大变化,接下来,学院将进一步完善组织机构。具体设想如下:学院关工委设主任(或组长)一名,副主任(或副组长)一到两名,成员若干,可根据工作需要确定。组长由单位党政领导同志兼任,全面负责关工委(或关工小组)工作,副组长由退休老同志兼任,开展日常工作。广泛动员离退休老同志参加关工委工作,在充分发挥现有老同志作用的同时,争取刚退休和退二线的同志参加,以增强关工委的活力和工作的连续性、稳定性。
        2、加强制度建设,逐步建立关工委工作长效机制。要在学习贯彻《中山大学关心下一代工作委员会工作章程》的基础上,制定《中山大学法学院关心下一代工作委员会章程》及有关制度,推动关工委工作规范化、制度化和科学化。
        3、充分发挥老同志的优势和作用,积极配合做好学生党员发展和大学生思想政治工作。

法学院关心下一代工作委员会
二〇一三年六月九日